Interjú - ez egy rendkívül fontos lépés a kiválasztási folyamata jelöltek számára. Jól megírt önéletrajz, motivációs levél, ajánlások - mindez fontos, de nem elég. Hogyan interjút -, hogy a fő feladat a jelölt.

A végleges döntést hozni csak az interjú után kerül sor, és minden munkakereső tudja, hogy meg kell hívni, hogy nem mindig lehetséges, de ez nem jelenti azt, hogy a munkát. Ezért, ha valaki meghívta, hogy személyesen találkozzon a potenciális munkaadó vagy toborzó, aki úgy érzi, sokkal több gondot okoz, mint örömet. Az interjú során a munkáltatók benyomást a jelöltek, és gyakran előfordul, hogy egy ember, aki úgy nézett folytatásához vonzó a való életben, mint nem elégedettek. Ez történik a másik irányba: olyan jelöltet, aki egy viszonylag gyenge folytatódik az élő kommunikáció bizonyítja adottságok, amelyek szükségesek, csak hogy a munkáltató. Természetesen, ha nem kérjük az összes, de vannak általános szabályok és ajánlások, amelyek a legtöbb esetben segít, hogy sikeresen át egy interjúban.

Készülj

Gondos készítmény lényeges a interjú .  Szerencsére, a jelenlegi, hála az internet, ez nem nehéz .  Fedezze fel az összes rendelkezésre álló információt a cég, ahol dolgozik; akik nem csak a hivatalos honlapon, hanem más forrásokból .  Érdekeit egyaránt a történelem és a legújabb információkat - olvasható a sajtóközlemények és üzleti hírek, a társaság és az ágazat, amelyben működik .  A tudatosságot fogja mutatni a munkáltató, hogy érdekli a munka, hogy ez a társaság, és komolyan gondolják Mindenesetre különös, és interjú .  Emellett úgy vélik, hogy hol kezdődik az interjú - általában elején a jelölt a lehetőséget, hogy röviden meséljen magáról .  Általában az ilyen ábrázolás a jelöltek szabadon és tömör összefoglalót mi van írva az összefoglaló .  Gondold át, mit meg eredmények és a minőség a legfontosabb az álláspontot, hogy szeretne venni, és hogy a hangsúlyt a rájuk .

Legyen konkrét

Jöjjön el az interjút időben vagy néhány perccel korábban. Ha bármilyen okból kénytelenek maradni, kérjük, értesítse a telefon, hogy valaki, aki el kell végeznie az interjút. Ne gyere túl hamar - a személy, aki részt vesz a jelöltek kiválasztását lehet más munka felelősségét, ahonnan akkor jobb, hogy ne vonja el.

Hogy az első benyomás

Viselkedj helyzetének megfelelően udvariasan köszönt, és hívja név vagy név és apai egy ember, aki a meghallgatást vezető (a nevet, amit kellett kommunikálni telefonon, amikor interjúra hívják). Válassza ki, hogy interjút az egyszerű, tiszta ruha - jobb, hogy előnyben részesítik a klasszikus stílus és a semleges színek. Jeans, cipők és pólók jobb nem viselnek (esetleg kivételek is, hogy a felperesek helyen cégek, mint a Google és a Facebook, de ez egészen más történet). Fekete öltönyt és világos ing, vagy csak egy szoknya vagy nadrág blúz megfelelő lenne minden esetben.

Mutasd a pozitív hozzáállás

Ehhez a kezdetektől fogva, és semmi esetre nem panaszkodnak, hogy milyen nehéz találni parkolóhelyet, és mennyi ideig kellett vándorol át a folyosókon, mielőtt megtalálja a helyes ajtót. Ne semmi rosszat mondani a korábbi munkáltatók. Az elején, köszönöm, amit nem adtak lehetőséget, hogy interjút.

Őrizze meg nyugalmát,

Az interjúk során a legtöbb ember számára, mivel a súlyos stressz Hogyan verte a stressz? Hozzon létre egy oázis , Ne mutassa félelem és bizonytalanság. Ha felteszel egy kérdést, várjon néhány másodpercet, hogy úgy gondolja, egy kicsit a választ, és vegyen egy mély lélegzetet. Miközben egy barátságos arc, és ne felejtsük el, hogy fenntartsák a szemkontaktust a személy.

Vigyázz verbális és nonverbális kommunikáció

Beszél nagyon világosan és lényegre törő, anélkül, amelyek eltérnek a fő téma. Kövesse az intonáció - mondják sokat személy. Győződjön meg arról, hogy Ön és partnere beszélt azonos mennyiségű időt. Ha azt mondod, 90% -át az időt (vagy fordítva), valószínűleg vége az interjú neked elég jól.

Ne feledje, hogy a gesztusok és attitűdök is kiterjedt információs forrás és tapasztalt toborzó pontosan meg tudja határozni, hogy egy ember hazudik, ő nem a lelkesedés, vagy ő csak nem biztos akar ezt a munkát. Az interjú során ne keresztezze a karok és a lábak, és tartsa a kezét a szája, hogy elrejtették a szája a beszélgetőpartner (ez - az egyik leghíresebb jelei hamisságot). Meg kell olvasni egy könyvet a non-verbális kommunikáció - ez nem csak segít az interjúban, de sok más helyzetben.

Légy magabiztos

Persze, van, hogy reális, és ne mutasd a túlzott magabiztosság. Azonban ne becsüld magad, hogy megérteni, hogy nem biztos benne, hogy megérdemeljük a pozíció, amelyre pályáznak, és így tovább. A munkáltatók általában szeretné látni dolgozóik körében erős személyiségek képes megfelelően értékelni magukat és képességeiket.

Légy kész arra, hogy teszteljék

Ha a pozíciót pályáznak, nem igényel speciális ismeretekkel, készüljön fel arra, hogy a munkáltató tesztelje tudását az interjú során. Ezek az ellenőrzések magukban foglalják a beszélgetést egy idegen nyelven, a megoldás minden területén gondokkal programozás, keressen megoldásokat hipotetikus szituációs problémák, és így tovább.

Légy kíváncsi

Végén az interjú a pályázók jellemzően lehetőséget kapnak arra, hogy kérdéseket tegyenek fel. Ha csak azt mondják, hogy nincs kérdéseket a munkáltató szempontjából ez egy bemutató, hogy érdekli elég munkát akkor pályáznak. Tehát biztos, hogy kérdezni valamit - például a karrierlehetőségek, arról, hogy az alkalmazottak kezeljék a javaslatokat a felső vezetésnek, és hogyan tudnak csinálni, a terveket a cég a következő öt évben, és így tovább . Több ilyen kérdések jobb előre kidolgozzák.

Milyen gyakran lát egy szép lány az utcán, és azt gondolta: "De ha nem az utcán, ha találkozol egy partin, ahol közös barátok, és akkor ... nos, hogyan kell beszélni, hogy egy idegen az utcán? "

Mentális hozzáállás - ez az első és legfontosabb tényező, ami biztosítja a siker vagy kudarc bárhol, bármikor, akkor is, ha találkozol egy lány az utcán. Ha azt szeretnénk, hogy a pozitív eredmény, a valószínűsége, hogy ez így lesz sokkal több, mint ha fogsz gondolkodni hiba. Ne feledje, hogy a hozzáállása kerül továbbításra, akivel beszél. És még egy tipp: Gondolkodjon kevesebb az eredményről, a figyelem középpontjába a folyamatot. Bármit is mondta a lány, akkor kap egy leckét, de ez önmagában is értékes. És most - éppen hasznos tipp, ami segít megismerni a lányt az utcán, vagy bármilyen más helyen.

Mosoly

Lehetetlen túlbecsülni a jelentőségét a mosoly, amikor beszélt az új embereket. Emlékeznünk kell arra, hogy amikor közeledik egy lány (főleg az utcán), nem is ismerik, hogy milyen ember vagy, és hogy ő sokkal kényelmesebb beszél veled, az első dolog, meggyőzni arról, hogy Ön nem veszélyes neki. Mosoly - egy univerzális módon mutatják barátságos szándékait.

Mosolyogj a beszélgetés során. Úgy tűnhet egy kicsit természetellenes, de hidd el, beszéljen egy nőt az utcán így legyen. Ha adsz neki egy mosolyt, ő a pozitív energia, ami elég, az egész nap (és tudja), akkor emlékezni fog, hogy pontosan, és ez nagyon jól lehet hajlandó újra találkozunk.

Ha még mindig kételkedett hatékonyságát mosolyog, végezzen egy kísérletet: elkezd beszélni az utcán, 20 idegenekkel. Smile tizet, és újabb tíz - nem mosolyog. Érezze a különbséget, és következtetéseket.

Beszéljen lassan

Ő jól kell hallani - ez az első. Második - nem túl kényelmes beszél valakivel, különösen egy idegen, amikor állandóan ki kell kérni újra, "Sajnálom, mit mondtál? "Ne fecsegést, beszélni, azt mondja, egy magabiztos ember és az ő szavai - lassan és tisztán. És ne félj a csend. Nincs semmi baj az, hogy nem beszélsz folyton. A hiba, hogy sok ember - azt gondolva, hogy a csend azonnal okozhat kellemetlenséget, és a vágy, hogy vessen véget a beszélgetés.

Győződjön meg róla, hogy hallgassa

Mielőtt magukról beszélni, arról, hogy munkába vagy iskolába (vagy akárhogy is nevezzük őket, hogy elmondja az első hívás), meg kell, hogy vonzza a figyelmet a lányok. Ha ez az Ön által adott "jó idő, nem igaz? "Udvariasan mosolygott, ez nem jelenti azt, hogy ő fog hallgatni rád. Ő legalább rád néznek, és amennyiben egyértelműen futott - Tudod, nem végzet.

Ne feltalálni

Hogy lemondanak kliséket, mint ", és ott találkoztunk valahol", "jól tudod, hogy így és így", stb Ha nem biztos abban, hogy egy lány az első alkalommal, nem újra feltalálni a kereket. Szóval azt mondod, nem tudom, de én tényleg szeretném tudni. Ez jobban működik, mint bármely találmányok.

Játékos, kitartás

A legnehezebb -, hogy felhívja a figyelmet a nők az első 20-30 másodperc. Nem elég, ha - az ebben az időszakban ő lesz az első benyomás rólad és eldönti, hogy beszélni akar veled, vagy nem akarja. De csak ebben a döntő második tőled egy kicsit attól függ -, akkor a döntés inkább érzelmi szinten. De ha átmennek a vizsgálat, akkor lesz tartósabb és végül beszélni, ha lehet újra találkozunk, nem véletlenül.

Ha egy lány nem akar adni a telefonszámát, hogy nyugodtan és tisztelettudóan. Mosoly és szeretnék neki egy jó napot. Ha történetesen találkozni vele újra, hogy köszönjön, és megkérdezni, hogy hogyan mennek a dolgok - lehetséges, hogy ezúttal nem lesz kedvezőbb.